| ID番号 | ： | 01790 |
| 事件名 | ： | 懲戒解雇の無効確認等控訴事件 |
| いわゆる事件名 | ： | 木津川倉庫事件 |
| 争点 | ： | |
| 事案概要 | ： | 会社乗取り策動を理由とする役員に対する懲戒解雇に関し、役員と会社と契約は労働契約ではなく委任的契約であり、右解約を有効とした事例。 |
| 参照法条 | ： | 労働基準法９条 民法６２３条，６２７条 |
| 体系項目 | ： | 労基法の基本原則（民事） / 労働者 / 嘱託 |
| 裁判年月日 | ： | 1974年5月30日 |
| 裁判所名 | ： | 大阪高 |
| 裁判形式 | ： | 判決 |
| 事件番号 | ： | 昭和４７年 (ネ) ２０２ |
| 裁判結果 | ： | 棄却 |
| 出典 | ： | 労働判例２０６号６３頁 |
| 審級関係 | ： | |
| 評釈論文 | ： | |
| 判決理由 | ： | 原判決理由中に、「準委任契約」とあるのを、いずれも「委任的契約」と訂正する。 原判決二五枚目裏一二行目に「解約権」とあるのを、「解雇権」と訂正する。 （中 略） 原判決は相当で、本件控訴はその理由がないからこれを棄却し、民訴法第五九条、第八九条に従い、主文のとおり判決する。 |