| ID番号 | ： | 03007 |
| 事件名 | ： | 懲戒処分取消請求上告事件 |
| いわゆる事件名 | ： | 道立夕張南高校事件 |
| 争点 | ： | |
| 事案概要 | ： | 高等学校の物理担当教員が、当人担当の物理の期末試験がある昭和四〇年七月二〇日年次有給休暇の時季指定をしたのに対し、右試験を理由に翌二一日に変更してもらいたい旨の学校長の返答にもかかわらず、七月二〇日に出勤しなかった場合につき、これを無断欠勤としてなされた戒告処分に対し、適法な時季変更権の行使であり右処分を有効とした原判決を認容した事例。 |
| 参照法条 | ： | 労働基準法３９条４項（旧４項） |
| 体系項目 | ： | 年休（民事） / 時季変更権 |
| 裁判年月日 | ： | 1987年1月29日 |
| 裁判所名 | ： | 最高一小 |
| 裁判形式 | ： | 判決 |
| 事件番号 | ： | 昭和５７年 (行ツ) １６７ |
| 裁判結果 | ： | 棄却 |
| 出典 | ： | 労働判例４９４号１４頁／判例地方自治４５号２０頁 |
| 審級関係 | ： | 控訴審／０１３４６／札幌高／昭５７． ８． ５／昭和５０年（行コ）１０号 |
| 評釈論文 | ： | 柿沼昌芳・教育判例百選＜第３版＞〔別冊ジュリスト１１８〕１９０～１９１頁１９９２年７月／新谷眞人・季刊労働法１４４号１９３～１９５頁１９８７年７月 |
| 判決理由 | ： | 〔年休－時季変更権〕 原審の確定した事実関係のもとにおいては、上告人が年次休暇の時季として指定した昭和四〇年七月二〇日について、労働基準法三九条三項但書にいう「事業の正常な運営を妨げる場合」に当たるとして、校長による時季変更権行使の適法性を肯定したうえ、年次休暇関係の成立を否定した原審の判断は、正当として是認することができ、原判決に所論の違法はない。論旨は、採用することができない。 |