| ID番号 | ： | 05853 |
| 事件名 | ： | 処分無効確認事件 |
| いわゆる事件名 | ： | ＪＲ東日本（高崎西部分会）事件 |
| 争点 | ： | |
| 事案概要 | ： | 運転所長に対する団交要求行動に参加したことを理由とする訓告、厳重注意につき、処分の相当性を欠くとして無効とされた事例。 |
| 参照法条 | ： | 労働基準法２章 労働基準法８９条１項９号 |
| 体系項目 | ： | 懲戒・懲戒解雇 / 懲戒事由 / 違法争議行為・組合活動 |
| 裁判年月日 | ： | 1991年3月22日 |
| 裁判所名 | ： | 前橋地高崎支 |
| 裁判形式 | ： | 判決 |
| 事件番号 | ： | 昭和６２年 (ワ) ３１１ |
| 裁判結果 | ： | 一部認容（控訴） |
| 出典 | ： | 労働判例６０３号８４頁 |
| 審級関係 | ： | 控訴審／東京高／平 ４． ２．１０／平成３年（ネ）１１４６号 |
| 評釈論文 | ： | |
| 判決理由 | ： | 〔懲戒・懲戒解雇－懲戒事由－違法争議行為・組合活動〕 （３） 原告Ｘ１ら（Ｘ２を除く）に対する「厳重注意」の相当性 原告Ｘ１ら（Ｘ２を除く）に対する「厳重注意」の事由のうち、前記（１）のとおり、重大な評価の要素となる「不退去」の事実について誤認があり、もう一つの事由である「無断入室」については、前記（二）（１）のとおり、その非違性が低いことを考慮すれば、本件厳重注意は著しく公正さを欠き、相当性がないものといわざるをえない。そして、原告Ｘ１らには、「不退去」の事実がなかったことを明らかにするという意味で、右処分は、無効とされるべきである。 （４） 原告Ｘ３に対する「訓告」の相当性 原告Ｘ３に対する本件「訓告」の事由のうち、「誹謗」の内容は前記のとおり穏当を欠くものであり、職場規律や協調性を重視する被告会社においては「社員としての自覚に欠ける」と評価される上で重要な要素になると考えられる。しかし右「誹謗」は口頭の発言であり、かつ、その事情を知る者らのみに認識されたにすぎないものであったこと、前記（１）検討のとおり、行動による明確な規律違反となる「不退去」の事実はより重大であって、原告Ｘ３に対する処分においても、「不退去」の事実が決定的な影響を与えたものと考えられること、「誹謗」に至った背景に前記（２）の事情も認められること及び「無断入室」については、前記（二）（１）のとおり、その非違性が低いことを総合すれば、原告Ｘ３に対する本件訓告も公正さを欠く不相当なものといわざるをえず、少なくとも原告Ｘ３には、「不退去」の事実がなかったことを明らかにするという意味で、右処分は無効とされるべきである。 |